
樂投财富,一個神奇的地方!
這不是一個宣傳口号,而是出自于樂投财富武漢第三分公司的小個子大智慧的熊凱同學。當時,這句話在樂投财富武漢第一分公司流行開來,因為在這個平台,沒有什麼不可能,隻要你有夢想,有目标,樂投會協助你成長,會在你夢想踐行的路上并肩前行,加油助威!而現在熊凱同學成為樂投财富武漢第三分公司先遣部隊的成員之一,将這個神奇的舞台搬進社區,讓理财走進平常老百姓家裡,倡導快樂投資,幸福生活。
樂投财富在成立的時候,集團董事長曹博士就有一個宏偉的願景:讓樂投财富的客戶實現财務自由,是我畢生的追求。就這句話,道出了曹總主動承擔社會責任,回饋于社會的人生目标,積極創建勇擔社會責任的形象,做到讓全國認可的,個性的第三方理财機構。
八年以來,樂投财富倡導“學校、軍隊、創業、家庭”的企業文化,始終如一,隻做一件事情:為實現客戶的财務自由,提供整體解決方案。專注于固定收益類産品,深層次地了解客戶的理财需求,為客戶篩選出專屬于客戶的安全性高、流動性強、收益同比高的産品,并持續管理産品存續期間的風險,2013年樂投财富集團有一創新之舉,啟動樂投财富風險保證金,主要用于防範項目退出時的資金保障以及解決客戶在投資期間資金的流動性的問題,目前樂投财富風險保證金已經達到一個億的規模。一直以來,樂投财富在第三方理财機構的同行業當中,以“整合、服務、創新”為标準,實現客戶财富保值增值,快樂投資,維護客戶的終生價值。

樂投财富,一個讓客戶快樂投資,幸福生活的專業第三方理财機構;
樂投财富,一個讓員工快樂工作,持續成長的正能量滿滿的平台。
2013年樂投财富集團本着對客戶負責,公示項目進程,組織了客戶實赴常州項目地進行考察,一行20多人用了2天的時間對常州項目從項目的銷售、銷售團隊的專業度、财務制度、安全生産等等方面進行了全方面了解,項目組積極聽取客戶的建議,合理運用到實際的項目管理中去,确保項目的順利展開。行程中,有個小小的細節,尤為獨特,已在樂投财富進行了投資的客戶陳總,一路上竟成了樂投的宣導員,對那些計劃投資樂投财富的客戶們傳遞樂投的經營理念,講述項目的運營,分享自己投資樂投财富的心得,遠比他的客戶經理李文兵講述的更加精彩。陳總說:我是諾亞的客戶,也是紅杉資本的客戶,為什麼還要成為樂投的客戶,一方面,我享受這種多個機構為我提供财富管理服務的感覺;另一方面,我在做好事,我在促進你們之間的公平競争,提升你們各自的服務質量,誰服務的好,我就選擇誰!最重要的一點是,選擇樂投,我覺得很輕松,樂投财富的理财經理李文兵就像我的孩子一樣,他虛心,好學,有上進心,我願意給他機會,當然他現在提供的服務離我的标準還有一定的距離,但是我願意和樂投一起成長,因為,在樂投我覺得很快樂!

得到這樣的評價,樂投人是最欣慰的,因為這些樂投人,他們懷揣夢想,在路上前行,走得如此堅定;他們心懷感恩,在工作中成長,勢頭如此勇猛,在他們身上,感受到青春的力量,這份力量是對信念的堅持,對夢想的追求,對美好事物的向往,這份力量的傳遞,極具影響力,有了他們的陪伴,生活充滿了更多的希望和正能量。
在樂投,對員工的稱呼是樂投的家人們,在這裡時刻感受到家人般的關懷,天涼了加件衣服;明天下雨,出門别忘了帶雨具;員工過生日,利用微信進行現場直播送祝福;錄制視頻送出新婚祝福等等,處處都體現了樂投企業文化中的“家庭”二字,幸福和諧!每天早上7點半左右,樂投家人們的微信群裡會有個叫圓筱七的同學送出晨曦的祝願,問候樂投的家人們,為他們加油助威!
樂投财富董事長曹博士曾經說過,經營企業就是經營員工的夢想!大贊這種格局,感觸到與樂投為伴的感覺蠻好!
在樂投财富的電子雜志上看到一篇由樂投财富品宣部負責人馬群翔寫的一段文字作為今天的結束語極為合适。
與樂投為伴,我們并肩在路上,追逐我們的夢想;
與樂投為伴,我們攜手在路上,堅持我們的選擇;
我們在一起,互幫互助,共同持續地成長;
我們在一起,相親相愛,分享成功的喜悅;
樂投的客戶們,有你們的信任陪伴,我們沒有理由不強大!
樂投的家人們,有你們的辛勤付出,我們沒有道理不繁榮!
樂投财富,正能量滿滿!
樂投财富,萬事都順意!
樂投财富,快樂相伴!