萬份名企内部HR資料免費下載，三茅人力資源網引發搶注風潮

/朝聞通/“我每天都要去Q群裡聊天，交流做HR的心得，那天看到群友分享了一條世界500強内部HR資料的鍊接，就點擊進去看了下，沒想到，這一進去就被吸引住了。”做了5年人力資源管理的Eric在微博中寫道。

和大多數HR一樣，Eric每天都習慣性地去人力資源的Q群、社區交流，分享一些實用的資料。當找到好的資料後，他會本着共享的精神分享給大家，這些資料大多是HR工作中需要的，包括資料、表格、工具、案例等，尤其是一些世界500強企業的内部資料，更是受到HR們的追捧。

HR資料分享平台與名企資料同受歡迎

據了解，一些知名大企業的内部HR資料，六大模塊的都很受HR歡迎，直接拿他們的内部資料，然後結合本公司的實際情況加以修改，成了很多HR制定公司招聘、績效、員工關系等制度的絕佳途徑。無論是HR老将還是新丁，一點都不掩飾對這些資料的重視。“大企業的東西還是有可借鑒之處的，而三茅給我們提供了這樣的一個資料下載平台，我想我會離不開他的，現在，每天上班時間都時不時上去看一下”，Eric說道。

做行政的小陳也表示，剛開始要注冊的時候，可能會嫌有點麻煩，但想到天下沒有免費的午餐，注冊後果真有大量實用資料下載，那也值了。注冊後發現，不僅資料可以免費無限制下載，而且還有很多HR活動，比如一些關于員工管理、勞動法的培訓講座，都是免費的。

記者也打開網站了解了一下，的确，很多比較熱門的資料，如一篇【三茅HR寶典】下載量竟然過萬，單日下載量過千，可見其受歡迎程度。

HR新門戶上線，如此搶注為哪般？

據了解，前不久才全面改版上線的三茅人力資源網（www.hrloo.com），作為一個專業性網站，他的受衆不可能像綜合類網站那麼廣泛，但短短一年時間内，在國内HR門戶網站中，其排名已經升至第一位，每天将近2萬的新增注冊量，力壓衆多經營多年的HR網站，“黑馬”效應引發了業内不小的震動。

記者聯系到該網站的運營負責人，對方表示，人力資源在國内發展還不成熟，大都也是重理論而輕實操。網站不僅引進世界名企的成功管理經驗，提供一個HR交流和共同成長的平台，助力中國企業，以最小成本挖掘精英、培育人才；同時，也助力人才更快與行業接軌，走上清晰明确的職業發展之路。該負責人表示，網站一誕生就主打免費牌，無論是HR實用資料、線下培訓活動，還是其自主研發的招聘管理軟件，無一例外地采取免費的模式，因而能受到了衆HR的熱捧實屬情理之中。

據悉，為慶祝其國内第一HR門戶上線，三茅還開展注冊網站用戶送名企内部資料、送10場名家免費培訓、送30元話費的活動。對全國HR們來說，既有一個學習晉升、溝通交流的好去處，還有禮物拿，真是不錯的“福利”。